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(Junior) Consultant UX Research (m/w/d)

JobtypJob
AnstellungFestanstellung
UmfangVollzeit
EinstellungsortMünchen

Wir sind ein international tätiges Beratungsunternehmen, das in den Bereichen User Experience Consulting und Consumer Research tätig ist und überwiegend Blue Chip Companies aus diversen Industrien betreut (z.B. Airbus, Allianz, Audi, Bosch, Porsche, Roche, SAP). Wir bringen die Nutzer-, Anwender- und Konsumenten-perspektive in den Entstehungsprozess von Produkten und Services und tragen so aktiv zum Erfolg unserer Kunden bei. Unser Team von derzeit rund 180 Mitarbeitern unterstützt in allen Phasen der Produktentwicklung die Entstehung kundengerechter Produkte und Services – mit Expertise, Engagement und Enthusiasmus.

Der Bereich der nutzerzentrierten Datenanalyse in eines der wichtigsten Standbeine des Spiegel Instituts in München. Genutzt werden dabei die Daten aus der Produktnutzung und aus Nutzerstudien, um Produkte aus Nutzersicht zu verbessern.

Zur Ergänzung unseres Teams in München suchen wir ab sofort oder nach Vereinbarung eine-/n:

(Junior) Consultant UX Research (m/w/d)

Folgende Aufgaben erwarten Dich:

Du bist verantwortlich für die Konzeption, Durchführung und Auswertung von UX/UI Studien mit dem Fokus auf das Nutzerverhalten und die Nutzeranforderungen bei innovativen Produkten und Services v.a. im Automobilumfeld. Das ganzheitliche Nutzererlebnis wird mithilfe von Fahrsimulatoren, Virtual Reality oder frühen Prototypenaufbauten untersucht und unter Einsatz von EyeTracking und gängigen Usability-Methoden messbar gemacht.

  • Internationales Projektmanagement, inkl. Durchführung von Workshops
  • Erarbeitung von Forschungsdesigns
  • Erstellung von Fragebögen, Leitfäden, objektiven Messinstrumenten
  • Durchführung von Versuchen mit Probanden
  • Datenbereinigung, Analyse und Aufbereitung
  • Ableiten von Handlungsempfehlungen
  • Präsentation der Ergebnisse beim Kunden
  • Einsetzen und Weiterentwicklung von Methoden im Team
  • Sicherstellen des Wissenstransfers innerhalb des Teams
  • Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen beim Kunden

Dein Profil:

  • Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Psychologie, Human Factors, Consumer Affairs oder verwandten Studiengängen
  • Du hast erste Erfahrung mit empirischen Erhebungsmethoden, physiologischen Messmethoden, Test- und Fragebogenkonstruktion und interessierst dich für den Automobilbereich und internationalen Projektlandschaften
  • Du hast erste Kenntnisse im Umgang mit Datenbanken, bist souverän im Umgang mit SPSS, den MS-Office-Programmen und besonders MS Powerpoint
  • Du hast sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Du hast erste Kenntnisse mit den Programmen Tableau, R, Matlab o.ä
  • Sicheres Auftreten, eine hohe Kunden- und Serviceorientierung sowie eine engagierte, selbständige und genaue Arbeitsweise zeichnen dich aus
  • Du hast Lust auf Reisen und Freude an der Arbeit in interdisziplinären Teams

Darauf kannst Du Dich freuen: 

  • #TeamworkMakesTheDreamwork: Cooles Team, familiäre Atmosphäre, flache Hierarchien und zahlreiche Team-Events
  • Work-Life-Balance: Mobiles Arbeiten, Vertrauensarbeitszeit, Gleitzeit, Sabbatical und Workation
  • Gesundheit: JobRad, betriebliche Zusatzkrankenversicherung, Betriebsärzte, gemeinsame Sport- und Mental-Health-Events
  • Modernes Arbeitsumfeld: modernes Büro über den Wolken Münchens, gute (öffentliche) Anbindung
  • Mitarbeiterrabatte: Tolle Angebote über unser Corporate Benefits Portal.

Du fühlst Dich durch das oben aufgeführte Profil angesprochen? Dann sende uns Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins und Deinen Gehaltswünschen!

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Weitere Infos

Ansprechperson

Tim (Junior HR Manager)
Telefon+49 621-728 44-187