06.03.2023 –
UI-/UX-Designer Vertriebslösungen (m/w/d)

Aufgaben mit Perspektiven

• Du analysierst, konzipierst und gestaltest moderne und ansprechende User Interfaces in agilen Entwicklungsteams für ein herausragendes Nutzer*innenerlebnis.
• Dein Visual Design ist modern, übersichtlich, funktional und begeistert die Nutzer*innen unserer Banking-Softwarelösungen (Webanwendungen und Apps).
• Du entwickelst Prototypen (High-Level-Prototypen, Wireframes, Mockups) bis hin zu den visuellen Designs und im Einklang mit den Styleguide-Vorgaben.
• Du unterstützt das Team bei der Übersetzung neuartiger und komplexer Anforderungen für eine nutzer*innenorientierte Lösung.
• Du bist verantwortlich für die Implementierung der Customer Experience.
• Du stellst sicher, dass die Nutzer*innenperspektive berücksichtigt wird, um ein außergewöhnliches Kund*innenerlebnis zu generieren.
• Du fungierst als Ansprechpartner*in für UX-/UI-Fragen seitens der Produktmanager*innen, des agilen Entwicklungsteams und sonstiger relevanter Stakeholder.

Persönlichkeit mit Profil

• Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich visuelle Kommunikation, digitale Medien oder Interaction Design mit Berufserfahrung im Bereich UX-/UI-Design oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Du verfügst über sehr gute Expertise in der Realisierung von Interaction Design, Mockups, Prototypen und visuellem Design.
• Du hast gute methodische Kenntnisse im Bereich User Experience, Design Thinking und der agilen Projektarbeit.
• Dein strukturiertes Vorgehen bei komplexen Anforderungen verbindest du mit deinem hohen Anspruch an das Design sowie einem guten Gespür für Ästhetik und Nutzer*innenverhalten.
• Du bist sicher im Umgang mit Produktivitätswerkzeugen wie Microsoft Office, Jira und Confluence und bringst Kenntnisse in Figma mit.
• Eine motivierte und agile Arbeitsweise, ausgeprägte Teamfähigkeit sowie gutes Kommunikationsvermögen zeichnen dich ebenfalls aus.

Unsere Vorteile auf einen Blick

Neben einem attraktiven Tarifgehalt, 30 Tagen Urlaub und Sonderzahlungen sowie einer 38-Stunden-Woche bieten wir dir:

• Flexibles Arbeiten: Wir arbeiten in einem ausgewogenen hybriden Mix aus Remote Work und Anwesenheit in modernen Bürowelten (Activity Based Working).
• Work-Life-Balance: Individuell einteilbare Arbeitszeit und verschiedene Arbeitszeitmodelle wählbar (z. B. Teilzeit, Wahlmöglichkeit in Vollzeit zwischen 35–40 h); Lebensarbeitszeitkonto ermöglicht Sabbatical und früheren Renteneintritt 
• Familienbudget und Arbeitsbefreiung: Wir unterstützen in besonderen familiären Situationen, wie z. B. der Pflege von Familienangehörigen.
• Individuelle Benefits: Du hast die Wahl zwischen Bike-Leasing, IT-Hardware-Leasing, vermögenswirksamen Leistungen und/oder einem zusätzlichen Freistellungstag sowie einer betrieblichen Altersvorsorge und weiteren Optionen.
• Gesundheitsmanagement – Health, Family and Life: Mit unseren Angeboten stärken und begleiten wir dich z. B. durch unsere Familiengenossenschaft und Mitarbeiter*innenangebote durch voiio sowie unsere Betriebsrestaurants und Sportangebote. 
• Karrieremodell: In unseren Entwicklungsdialogen besprichst du deine fachlichen, methodischen und persönlichen Ziele und kannst diese durch unsere vielfältigen Weiterbildungsangebote verfolgen.
• Zukunfts- und Arbeitsplatzsicherheit: Als langjähriges genossenschaftliches Unternehmen sind wir u. a. Vordenker der digitalen Transformation der Bankenwelt und gleichzeitig systemrelevant.
• Unsere Unternehmenswerte: Respektvoll, offen und ehrlich, eigenverantwortlich, füreinander und ergebnisorientiert; dabei  leiten uns Teamgeist, Innovationskraft und intensiver Wissensaustausch 
• Onboarding: Strukturierte Einarbeitung mit Pat*in und begleitet von Feedbackgesprächen mit deinem People Lead sowie unserer Willkommensveranstaltung #enter

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Kennziffer: ST314 ODBBVL

Wir freuen uns auf dich.
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