Research Biases
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Anchoring bias / Anker-Effekt
Ist eine kognitive Verzerrung, bei der Menschen sich stark auf die erste Information (den "Anker") verlassen, die ihnen präsentiert wird. Im User Research beeinflusst dieser Effekt die Urteile und Entscheidungen der Teilnehmenden und Forschenden, da frühere Informationen spätere Einschätzungen beeinflussen können, selbst wenn diese Informationen irrelevant sind.
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Bestätigungsfehler / Confirmation Bias
Die Tendenz, Informationen so zu suchen, auszuwählen und zu interpretieren, dass sie die eigenen vorgefassten Meinungen und Überzeugungen bestätigen.
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Clustering illusion / Clustering-Illusion
Tritt auf, wenn Muster in Daten wahrgenommen werden, nur weil diese in Gruppen oder in kurzer Zeitspanne auftreten. Dadurch werden zufällige Informationen als Muster interpretiert, obwohl keine wirklichen Muster vorhanden sind.
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Culture bias / Kulturelle Verzerrung
Die Neigung, die Welt aus der eigenen kulturellen Perspektive zu betrachten, was die Wahrnehmung und Interpretation von Informationen beeinflussen kann.
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Hawthorne effect / Hawthorne-Effekt
Die Veränderung des Verhaltens von Personen, weil sie wissen, dass sie beobachtet werden.
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Primacy–Recency bias / Primär- und Rezenzeffekt
Die Tendenz, sich besser an die ersten und letzten Elemente einer Informationsreihe zu erinnern.
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Suggestive questions / Suggestivfragen
Fragen, die eine bestimmte Antwort nahelegen oder beeinflussen, indem sie eine spezifische Richtung oder Meinung suggerieren.